ترأس المدير العام للجمارك، العقيد أبو أبندواكي، يوم الثلاثاء 9 يوليو 2024، حفل افتتاح ورشة عمل حول الثقافة التنظيمية والحوار بين الأجيال في الجمارك النيجيرية.
جمعت الورشة المديرين الإقليميين للجمارك، وممثلين عن الموظفين من كل منطقة، وشركاء من القطاع الخاص، وممثلين عن المجتمع المدني، إضافة إلى أعضاء فريق إدارة برنامج مكافحة الفساد وتعزيز النزاهة في منظمة الجمارك العالمية (A-CPI/OMD).
في إطار هذه الورشة التدريبية وتعزيز القدرات، تم تبادل وجهات النظر حول مكونات ثقافة النزاهة والتنمية المستدامة لها، وتحديد الحلول الفردية والجماعية والتنظيمية والمؤسسية التي يمكن تنفيذها لتعزيز النزاهة بشكل مستدام وتحفيز موظفي الجمارك في النيجر.
قبل كلمة افتتاح المدير العام للجمارك، تحدث الخبراء من جمارك بوركينا فاسو وتونس وإدارة تعزيز القدرات في منظمة الجمارك العالمية لتشجيع إدارة الجمارك النيجيرية على جهودها في إدارة الشؤون الداخلية.
أعرب الخبير حمدو كوتو من جمارك بوركينا فاسو عن سعادته بالمشاركة في هذه الورشة المهمة للأداء الإداري الفعال والمستدام.
وقال: “هذه الجلسة التدريبية تمثل فرصة ممتازة لتبادل الخبرات وأفضل الممارسات في مجال مكافحة الفساد وتعزيز النزاهة”.
من جانبها، أعربت الخبيرة من جمارك تونس، نادية الشبّي، عن سعادتها وفخرها بالمشاركة في هذه الورشة.
وأكدت على أهمية تكوين مجتمع من الممارسات الوطنية بين الجمارك في تونس والنيجر وبوركينا فاسو لمكافحة الفساد وتعزيز النزاهة.
وأشار الخبير جان كريستوف لونابتر من منظمة الجمارك العالمية إلى أن خطة مكافحة الفساد وتعزيز النزاهة في جمارك النيجر أصبحت ممكنة بفضل الجهود المشتركة للعديد من الأطراف وبموجب الاتفاق المبرم بين منظمة الجمارك العالمية ووكالة التعاون النرويجية (NORAD) في نهاية 2019.
وقال: “هذا الاتفاق يدعم برنامج مكافحة الفساد وتعزيز النزاهة لجمارك النيجر، مما يساعد البلد على تنفيذ إجراءات جديدة لمكافحة الفساد وتعزيز النزاهة وفقاً لعشرة عوامل نصت عليها إعلان أروشا المعدل لمنظمة الجمارك العالمية”.
في ختام كلمته، أشاد السيد جان كريستوف بتصميم الجمارك النيجيرية على نجاح برنامج مكافحة الفساد وتعزيز النزاهة، والعمل الممتاز الذي قام به فريق نقاط الاتصال A-CPI، خصوصاً العقيد سالي أمادو جنغري، لتعزيز تنفيذ البرنامج داخل الإدارة الجمركية.
وأعلن العقيد أبو أبندواكي في كلمته الافتتاحية للورشة أن هذه الورشة تأتي بعد ورشة العمل التي عقدت الأسبوع الماضي حول إدارة الشؤون الداخلية واستدامة مسار النزاهة، كجزء من التزام الجمارك النيجيرية ببرنامج A-CPI لمنظمة الجمارك العالمية منذ انضمامها إليه في 2019.
أكد المدير العام للجمارك أن اختيار إدارة الموارد البشرية أو الثقافة التنظيمية، وهو موضوع الورشة الحالية، يعتمد على عدة محاور منها الحوار بين الأجيال الذي يرتكز على شبكة الجيل القادم (RPG).
وقال: “النيجر هو البلد الرابع في منظمة الجمارك العالمية الذي يتبنى هذه الشبكة بعد كندا وتونس والإكوادور منذ 9 ديسمبر 2023 خلال الاحتفال باليوم الدولي لمكافحة الفساد”.
واختتم العقيد أبندواكي بدعوة المشاركين إلى التفاعل والانتباه للعروض التي سيقدمها الخبراء من تونس وبوركينا فاسو ومنظمة الجمارك العالمية.
تعد هذه الورشة فرصة فريدة لتبادل الخبرات والتجارب بين جمارك النيجر وبوركينا فاسو وتونس، لتمكين المشاركين من الالتزام بشروط النزاهة الفعالة والإدارة المستدامة لها، من خلال إنشاء وتطوير شبكة الجيل القادم RPG في النيجر.
المصدر: nigerdiaspora